Pilares Essenciais - Parte3: LIDERANÇA

Por Carlos Motta em 19/04/2021

O líder tem de ser capaz de cuidar das pessoas do seu time, visando que estas possam construir o resultado conforme a visão do negócio.

O mercado exige o desenvolvimento de novas habilidades, #competências e comportamentos orientados ao ser humano, portanto é fundamental investir em planejamento, avaliar outras experiências e buscar parceiros que colaborem no desenvolvimento do modelo a ser adotado conforme cultura da empresa, modelo de negócios, #perfil de liderança, etc.

Ao longo de muitos anos, minha gestão para resultados transformou o controle em confiança e tornou a realização do trabalho mais fácil, pois cada um consegue se enxergar no resultado conquistado.

Sempre busquei para o meu time profissionais que saibam agir com #protagonismo, sejam responsáveis pelos seus resultados e planejem sua execução, fazendo a gestão de profissionais de alta capacidade de execução, obstinados por resultados excepcionais, com formações acadêmicas distintas e com características muitos diferentes, mas com um senso de “time” que os tornava alinhados e diferenciados.

A montagem destes times não é simples, pois exige da liderança um profundo conhecimento do negócio, pessoas, suas aspirações e capacidade de engajamento.

Recentemente, ao fazer o lançamento do serviço “CMC Express”, recebi diversas mensagens de apoio que me indicam ter feito as coisas da forma certa, pois as pessoas reconhecem e torcem pelo meu resultado mesmo depois de muito anos termos seguido caminhos profissionais distintos:

“Foi um líder inspirador, vasto conhecimento...”

”Aprendi muito, certamente seus serviços são da mais alta qualidade e precisão”

A CMC pode apoiar a sua tomada de decisão visando o desenvolvimento de lideranças ou atuando em planejamento, consolidação de resultados, estratégia, treinamento e indicadores de gestão.

Estamos oferecendo a Consultoria Express para apoiar empreendedores que sintam a necessidade de buscar ajuda, mas ainda tem dúvidas quanto a ouvir orientações externas.

Aproveite a oportunidade, preencha o questionário e veja em quantas informações estratégicas para suas decisões podemos contribuir.